Gestão de Recursos Humanos

A Gestão de Recursos Humanos Online

Uma solução eficaz para gerir os seus colaboradores de forma simples, prática e sem burocracia.

A plataforma de Gestão de Recursos Humanos Online facilita a gestão do capital humano da sua empresa, desde o registo de colaboradores até ao controlo de salários e benefícios.

Preço Anual

Adira à nossa plataforma com um pagamento único anual de 224€ (Sem IVA).
Uma solução completa e prática para a sua empresa.

Inclui acesso total à plataforma, funcionalidades de gestão de empresas/colaboradores, relatórios, controlo de salários, férias e muito mais!

Tem direito ao uso durante 30 dias gratuitos para exprimentar a aplicação.

Benefícios de Utilizar uma Plataforma Online para Gestão de Recursos Humanos

1. Acesso Remoto

Aceda às informações dos seus colaboradores de qualquer lugar, facilitando a gestão remota e otimizando o tempo.

2. Economia de Tempo e Dinheiro

Automatize processos e reduza erros com funcionalidades como folha de pagamento, controlo de férias e contratações.

3. Segurança de Dados

Dados protegidos em servidores seguros, acessíveis apenas por quem deve vê-los.

Funcionalidades da Plataforma

Registo de Funcionários

Adicione e gestione facilmente os dados dos seus colaboradores. Número ilimitado.

Gestão de Salários e Benefícios

Controle automático de salários e benefícios, evitando erros.

Relatórios Personalizados

Geração de relatórios detalhados para decisões estratégicas.

Controlo de Férias e Licenças

Gestão eficiente do calendário de férias e licenças.

Registo de Empresas

Registe empresas com todas as informações relevantes. Número ilimitado.

Registo de Grupos

Crie e organize equipas, departamentos ou projetos. Total flexibilidade.

Exportação de Dados

Exporte dados para Excel e partilhe facilmente as informações.

Como Funciona

A plataforma é intuitiva e fácil de usar, com um processo simples de integração.

1. Registo Inicial

Crie um perfil e registe os colaboradores da sua empresa.

2. Personalização

Configure cargos, salários e benefícios conforme a realidade da sua empresa.

3. Gestão Contínua

Gestão diária dos seus colaboradores com geração de relatórios e controlo de salários.